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モニター募集の極意

私がイメコンを教えているGIA日本橋校の生徒さんがモニターさんの募集をし始めて、最近はよく作戦会議をしています。

群馬県から通ってきてくださっている生徒さん。モニター募集中です!!

モニター募集って何なのかというと、自分が提供したい価格よりも安い金額でサービスを提供する代わりに、感想等を書いて拡散してもらうことです。インスタで起業したばかりのイメコンさんがよく募集しているのを見かけます。モニターでの価格は本来提供したい価格の半額ぐらいからスタートすることが多いです(このため私が教えている専門学校の生徒さんには、イメコン安く受けたい場合はモニターやってる人のところに申し込むといいよ〜って言ってます)。

モニター募集の過程は起業、複業にとっては避けて通れない道です。

みんな試行錯誤で始めるのですが、モニターさんを募集する上で「これとこれとこれ」はきっちり習得しようって事前に心がけると、サービスの質や起業家としての心構えがしっかりできてくるので、メモ程度ですが私の気づき&失敗を書いていきますね。

まずこれだけははっきり言うと、現段階で副業可能だったり何もお仕事をされていない方は、自分の技術に少しでも自信がついたらモニター募集することを強くお勧めします。

◉モニター募集の心構え

①金を稼ぐことは考えるな

モニターさんは自分が知識や経験を増やしたり、サービスに自信を持つための「ご厚意」で申し込んで下さった方が多いです。このためお金をもらう意識より前に「学びの機会をいただけたこと」を感謝するようにしてください。

なおモニター募集の前提としては申し込みの段階で、

・SNSへの掲載がOKな方

・必ず感想をいただけること(文面スクショだとなおgood。そして必ず提出期限を決めましょう)

・顔出し、タグ付けの可能な方

などの細かい条件を付けることを必ず忘れないでください。

最初は「安すぎる」価格で始めるのもテです。特に自信が持てない人は地域の競合の価格の三分の一くらいで良いかもです。むしろ自信を持てない価格で勝負するのはお客さまに失礼なので、モニター価格は自分の技術を磨くための修行だと思いましょう。値決めは経営そのものなので、お金まわりは慎重に、段階的に考えたほうがよいです。そのうち自信がついて「これじゃあ安すぎる」って思えてくるはずです。その時が値上げする時期かなと。

②必ず「次」の目標を!

これは必ず私の生徒さんにも伝えていることなのですが、まずは親族で無料でサービス3人→友達で半額サービス15人→Instagram等のSNSで予約フォームをオープンして、はじめましての人で3割引20人→特に問題がない場合は提供したい価格でのサービスを開始‥

などなど、必ず具体的な目標を定めていくのが大切なポイントです。公務員などの副業禁止の職業でゆくゆくは起業希望の方は、お金をいただくことはできないので「お昼おごってください」と依頼してみても良いと思います。

③人は元来「教えたがり」である

私個人の考えですが、モニターさん、特に起業初期の頃にお申し込みをされた方は本当に宝物だと思っています。なぜかというとお友達を紹介してくれる方がいらっしゃるからです。人は元来「教えたがり」な性質を持っていて、良いものに出会うと人に伝えたくなるんです(実際私のことを振り返ってみても、美容皮膚科や整体を夫に教えたりしていたので、人間の特性として「良いもの」は大事な人に教えてあげたいのです)!

以上、なんともえらそうに書いてみましたが、私自身モニター募集が完璧だったかというと、むしろ今考えてみると赤点でした。

都庁退職直後の私。亮子先生とのミーティング中。超焦ってました笑

前職が公務員で副業ができない環境だったので、辞めた焦りから「稼ぐ」というワードが頭の中を占領してしまい、この価格で本当に良いのだろうか‥と恐る恐るお客様対応をしていました。しかもSNSへのタグ付けも怖くて、私なんかと一緒にタグ付けされてイヤじゃないのかな‥なんて本気で思っていましたよ笑!その辺の苦労からも、自分の生徒さんには本格的な起業までの離陸にあたって苦労させたくないなーと思います。

ちなみに、このモニター募集の方法については人によって合う合わないがあるので、最終的には自分が苦しくないやり方を見つけていくのが良いと思います。あくまで参考程度にしてみてくださいね♡

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